Visar du ditt klyvning för att komma framåt i affärer?

Använder du dina bästa kvinnliga tillgångar för att få märkt eller gå vidare i affärer? Om inte, borde du vara.

Nej, jag talar inte om att använda "de" tillgångarna, som jag diskuterar nedan. Jag talar om din kvinnliga intuition, förmåga att empati, multitask, agera som medlare, och flaunting din intelligens (med ödmjukhet, förstås) och betonar de många färdigheter som kvinnor förvärvar från vardag till dag. Jag pratar med att låta andra se dig för ditt hårda arbete, engagemang och prestationer.

Det är sant att det mesta av världen kretsar kring en skönhetskultur (vad skönheten varierar från plats till plats, men i varje samhälle finns det standarder) det finns en stor skillnad mellan att accentuera din inre skönhet på utsidan och bara visar upp en het kropp.

Med sommaren strax runt böjningen kan du bli frestad att ha mer avslöjande kläder. Det är okej - men bara till en punkt. Här följer några riktlinjer för hela året för att hjälpa dig att förstå hur man klär sig på jobbet för att komma framåt - och inte bli avskedad för att vara för sexig.

Melissa Nelson, Dental Aide, Avfyrade För Att Var För Sexy

• Manhattan Underkläder Distributör Brinner Kvinna För Att Var För Sexy
• I affärsinställningar är det nästan alltid bättre att klä på den konservativa sidan och undvik "klädsel med hög klippning / låg klipp".

Att ha en för tight eller super kort klänning / kjol eller visa upp din klyvning är inte en färdighet; det gör inte ett kraftfullt affärsförklaring - det är en modeanspråk som också talar om dina värderingar och skickar oftare meddelandet till andra att du kan förlita sig för mycket på ditt fysiska utseende och inte tillräckligt med dina andra attribut .

Hur ofta ser du en anställningsannons som läser "måste vara villig att visa massor av klyvning? "Det finns visserligen vissa jobb där en arbetsgivare vill utnyttja din yttre skönhet, men för den allmänna arbetsplatsen förväntar sig de flesta arbetsgivare att du bara klär på lämpligt sätt för kontoret och inte provocerat.

Det finns en stor skillnad mellan dressing för framgång och dressing för uppmärksamhet.

Dressing for Success lägger tonvikten på din professionella sida, inte din "baksida". "När du klär dig på att accentuera dina fysiska attribut är det precis vad folk kommer att fokusera på först. Du vill inte identifieras som "administrativ assistent" med den fina "racketen". "Du vill bli tänkt som kvinnan som kan räknas med för att få saker gjorda.

Här är några punkter att tänka på:

Om du måste bära provocerande kläder för att bli märkt, kommer folk att märka dig av alla fela skäl.

Att ha på sig en lämplig kostym eller arbetsdräkt visar andra att du är seriös om ditt jobb och inte där för att hämta män (eller kvinnor).)

Att klä på lämpligt sätt visar respekt för din arbetsgivare, och om du är egenföretagare, visar det respekt för dina kunder och kunder.

Dressing visar på lämpligt sätt att du är en lagspelare och behöver inte visa upp och sticka ut bland publiken baserat på hur många kurvor och hud du visar upp.

I den olyckliga händelsen är du sexuellt trakasserad på jobbet, eller diskriminerad på grund av ditt kön, gillar det eller inte, om du klär dig för att visa upp dina "godisar" för mycket, kommer du att bli tagen mindre allvarligt om du lägger en klagomål.

Kanske verkar det inte rättvist, men det är hur systemet fungerar.

Vad är en klädkod?

• Enkla provklädkoder för företagsdräkt
• Gör mer pengar att klä för framgång
• Klänning för framgång! En affärssituationsklädselkod
• Varför du borde hålla flickorna och gamsna under kontrollen

I vissa yrken (mestadels begränsad till underhållningsindustrin) är det nödvändigt att (9)> visa sig dina bästa fysiska egenskaper, men det gäller industrier som är beroende av fysisk skönhet för att få arbete. Men företagets arbetsplats är helt enkelt inte den platsen att klä ut som att du gör dig redo för din fotografering i en kvinnas tidskrift (eller sämre, för en "herrmagasin.) Du måste tona ner något som ropar" titta på mina … . "(Fyll i ämnet med någon kroppsdel.)

Innan du börjar protestera på att kvinnor har rätt att klä sig i alla fall som de vill ha och män ska ta itu med det, hör mig lite. Arbetsgivare har också rättigheter. De har rätt att förvänta dig att du kommer att hedra sina klädkoder och uppskattar att du inte bara representerar dig själv; Du representerar din arbetsgivare. Du borde klä för att ditt företag ser bra ut - inte bara dig själv.

Det är inget fel att klä sig fint eller pryder dig med smakfulla smycken och klackar, men när du börjar gå för långt utanför klädkodslådan på jobbet, är resultaten sällan värda.

Och om du undrar, ja, du kan sparkas för att klä sig otillbörligt på jobbet om det finns en skriftlig klädkod som verkställs hela företaget (barnen kan bli avstängd från skolan för att inte följa en klädkod - vuxna kan bli avfyrade.) Faktum är att "viljda" anställda ganska mycket kan avslutas utan någon anledning som helst. Lagen tillåter en arbetsgivare att branda en viljans anställd utan att ge dem något meddelande eller till och med en anledning till att de släpps.

- Att klä sig till en arbetsintervju

Korrekt klädsel för internt

Intervjuutrustning för kvinnor

Det är okej att …

• … bära en kjol över knäet så länge eftersom det fortfarande är tillräckligt länge för att upprätthålla blygsamhet när du böjer sig över eller sätter dig ner och korsar dina ben.
• … bära höga klackar så länge de inte är stilettor (stängda toedskor i motsats till öppna skor) anses också lämpligare för arbetsplatsen.)

… klänning för det jobb du vill ha och inte nödvändigtvis den du har.(Till exempel i de flesta kontor är det bra för en sekreterare att ha en vanlig klänning - ha på sig en kostym varje dag kan skicka meddelandet till ledningen du tar ditt jobb på allvar och du kommer sannolikt att komma ihåg när en kampanj kommer ensam.)

Är öppna skor i okej med en kostym?

Det är aldrig okej …

… att gå på jobbet utan underkläder medan du bär en kjol, klänning eller någon form av byxor som är rena för att clucka andra genom att du kommit till kommando. Faktum är att du borde undvika att ha på sig något som visar på dina trosor - antingen dina kläder är för rena, för snäva eller att g-strängen behöver gå.

• … för att visa upp din bh. Håll t-shirts på lämpligt sätt knäppt, bär inte bras som visar genom din tröja eller blus och bär inte bras i stället för camis. Det är också aldrig okej att gå braless på jobbet. Jag bryr mig inte om hur liten dina tjejer är, ha en bh. Period.

… att ha på sig klädsel på kvällen (cocktailklänning eller annan formell kvällsslitage) till ditt dagliga jobb. Om du går någonstans speciellt efter arbetet (det här ingår kontorsfester) får du kvällskläder att byta till eller gå hem och byta.

… att bära flip-flops eller casual sandaler om inte ditt kontor specifikt har en avslappnad kläddag som tillåter dessa saker. (Även på en vardaglig kläddag är det bättre att välja bort och vara lite mer affärsmässigt om du möter kunder, ledning eller kunder.)

… att ha på sig nattkläder som dagkläder. Negligée toppar och snygga pyjamas är inte blusar och borde inte bäras som sådana - även under en jacka. Du lurar inte någon.

Slutsatsen är att du har ett ansvar för din arbetsgivare att klä sig i enlighet med detta och när det gäller att klä sig på lämpligt sätt på jobbet, ingår inte att flaunting din "bottom" -linje.