IT och dator: där kvinnor är underrepresenterade

Kvinnor överträffar män i ett antal högskoleexaminer erhållna. Men när vi gräver djupare in i teknikarenan, specifikt inom datavetenskap och IT-branscher, minskar antalet kvinnor som går in i teknik.

I en 2014-studie genomförd av Google, i mitten av 1980-talet gick 37% av kvinnorna i datavetenskap, medan år 2012 endast 18% av alla kvinnor hade huvudroll i datavetenskap. Och enligt presidiet för arbete och statistik utgör kvinnor bara en fjärdedel av tekniken.

Vilka är orsakerna till dessa olika siffror? Bureau of Labor Statistics förutser att 2020 kommer det att finnas 1. 4 miljoner datavetenskapliga jobb som behöver fyllas. Så varför är inte fler kvinnor in i datavetenskap och IT-branscher? Låt oss ta en bra titt.

Den stora könsskillnaden i datateknik

Problem med jämställdhet finns i överflöd, baserat på samma studie som administreras av Google. Efter uppskattning ungefär 1600 kvinnor och män, här är det de avslöjade:

• Flickor är mindre sannolikt uppmuntrade att studera datavetenskap än pojkar. Och numret är inte litet - Google-studien avslöjade en 50-procentig skillnad.

• Flickor lärs inte i skolan exakt vad datavetenskap betyder.

• När man frågade vad datavetenskap betyder, betecknade flickor i stor utsträckning det som "svårt", "tråkigt" och "teknik". "

I maj 2014 berättade Google lite om sin arbetskraft eftersom endast 30 procent är kvinnliga.

Ta en titt på andra sociala medier jättar arbetskraft, baserat på kön:

• Yahoo sysselsätter 37% kvinnor

• LinkedIn sysselsätter 39% kvinnor

• Facebook sysselsätter 37% kvinnor

Gräver lite djupare < Microsoft rapporterar bara att 29% av arbetskraften är kvinnor med knappt 17% innehav tekniska positioner och 22% i ledningsroll.

Google sysselsätter endast 17% kvinnor i teknisk kapacitet, med 21% i ledarrollerna.

• Kvinna anställda på Twitter fyller bara 10% av arbetskraften för vilken bara 21% är i ledningen.

• Färre kvinnor än män påverkar teknisk produktutveckling i en värld där företag med olika synvinklar trivs (i motsats till dem som är mindre olika).

• Ännu intressant, kvinnor överträffar män med 17% i internetanvändning. Intels Genevieve Bell lanserade en del undersökningar under 2012 som avslöjade ytterligare statistik som visar mer teknologisk användning av kvinnor än män på följande områden:

Mobiltelefoner

• Platsbaserade tjänster

• Sociala medier

• Skype > Så vad pratar vi om här? Tydligen är kvinnor inte rädda för att

• använda

teknik. Kanske är kvinnor mer retiska om att gå till teknikområdet.Gör inget misstag om det: kvinnor är högteknologiska användare, och som Intel avslöjar, mer än män i vissa mycket viktiga områden. Överbrygga Gender gapet i IT, datavetenskap och teknik Ändring är här, dock. Enligt University of California Berkeley, för första gången sedan Berkley har spårat uppgifterna, har nyligen fler kvinnor än män inskrivit inledande datavetenskapskurser som erbjuds vid universitetet.

Obama-förvaltningen har också noggrant följt könsskillnader där tjejer, pojkar och datavetenskap är berörda.

Vittnets president Obamas uttalande om kvinnor och flickor inom vetenskap, teknik, teknik och matematik (STEM) "En av de saker som jag verkligen starkt tror på är att vi måste ha fler tjejer intresserade av matte, vetenskap och [ dator etc.) teknik. Vi har hälften av befolkningen som är underrepresenterad på dessa områden och det betyder att vi har en hel massa talanger som inte uppmuntras. "

Med ett antal kvinnor i teknikminskning kommer STEM in i de offentliga skolorna med hämnd. Här infiltrerar lärare, administratörer och politiker STEM-baserad utbildning på ett mycket öppet och holistiskt sätt. Och alla är ombord.

Med det sagt är det viktigt att skolor och samhällen fortsätter att samlas för att överbrygga könsskillnader för dem som går in i IT- och datavetenskapsområdet.