Checklista för att utvärdera ett erbjudande om jobb

Titta på hela ersättningspaketet, inklusive jobbinnehåll, löner, förmåner, timmar, flexibilitet, pensionsplaner och arbetsmiljö när du granskar ett erbjudande.

Granska denna checklista för att säkerställa att du väger alla alternativ innan du fattar ett beslut att acceptera en position. Ta en titt på dessa riktlinjer för vad du bör tänka på innan du accepterar ett erbjudande.

Checklista för erbjudande

1. Lön (grundlön, provision, bonusar, prognostiserade löneökningar): Du är stolt över att få ett erbjudande i nuet, men ser allvarligt på kompensationen innan du accepterar det.

Du måste vara nöjd med lönen för ett år, eftersom du inte får höj en höjning innan det om inte längre. Komma beväpnade att förhandla om erbjudandet baserat på din undersökning av marknadsräntorna i stället för en cirkel på himlen som du skulle vilja få.

• Hur man får betalt vad du är värd

2. Förmåner (semester, sjuktid, sjukförsäkring, livförsäkring, 401 (K), pensionsplaner, aktieoptioner): Utvärdera bolagets förmåner utöver lön eftersom ett bra paket kan utgöra en mindre lön om du " spara mycket pengar på vården, ha en bra semester eller ett flexibelt schema. På flipsidan, överväga hur mycket ett dåligt förmånspaket kan kosta dig - betala mycket out-of-pocket för höga premier, deductibles och co-pays kan ta en stor del av din lön.

• Tips för att hitta ett jobb med en bra pensionsplan
• Så här jämför du Medarbetarförmånspaket

3. Dolda kostnader: Finns det daghem på plats eller kommer du att behöva betala barnomsorg för din egen?

Vad kommer din pendling att vara? Behöver du köpa mer professionella eller dyra kläder? Skaffar du ett företagskonto för att möta kunder eller behöver ha ett nätverk med dem på egen tid? Vad som i första hand verkar som en lönökning kan leda till att din hemtjänst betalar för att ta en torka om du har andra kostnader du inte räkna med.

4. Arbetsmiljö : Vet du exakt hur du ska spendera din tid på en daglig basis? Låt dig inte bli distraherad och titta på lobbyn och fördelarna bara för att förlora kontakten med att jobbet kanske inte matchar vad du faktiskt vill göra. Fråga dig själv om det här jobbet exciterar dig, om du tror att du kommer att utmärka dig, och om det kommer att gå vidare på din karriärväg. Medan du kanske inte är i stånd att slå ner ett jobb, kommer du helt klart att tänka på dessa frågor för att få veta vad du kan förvänta dig.

• Förstå företagskultur

5. Fördelar och nackdelar : Gör en lista över fördelarna och nackdelarna med din nuvarande position (om du har en) och det erbjudande du överväger. Vilken kommer framåt? Om man uppväger den andra kommer ditt beslutsfattande att bli enklare.

6. Dina personliga omständigheter : Vad säger din tarm? Känner du dig redo att dyka upp ljust och tidigt på måndagen, eller har du en känsla av att det här kanske inte är det rätta jobbet för dig? Lyssna på din inre röst. Våra instinkter är vanligtvis rätt, även om vi inte kan komma fram till en konkret och rationell förklaring till dem.

När du är osäker: Hur man ber om mer tid att bestämma

Läs mer: Så här utvärderar du ett erbjudande om jobb | Hur man bestämmer om ett jobb är en bra passform | Hur man utvärderar pensionsplaner | Arbetsfördelar Jämförelse Arbetsblad