Riskhantering karriärprofil

Inom finanssektorn innefattar riskhantering att bedöma och kvantifiera affärsrisker och vidta åtgärder för att kontrollera eller minska dem. Riskhantering är ofta en del av överensstämmelsesfunktionen, men kan också vara en del av specifika affärsenheter, såsom värdepappershandelstjänster eller kreditavdelningsavdelningar.

Utbildning

För att arbeta i riskhantering är en kandidatexamen det minsta läget, men mer vanligtvis krävs en MBA.

Starka kvantitativa färdigheter är ett måste, och därmed kan en bakgrund i managementvetenskap och utveckling eller användning av prediktiva modeller vara till stor hjälp. Kurser i riskhantering blir allt vanligare både på grundnivå och forskarutbildning, och vissa institutioner erbjuder grader i riskhantering.

Tidigare arbetserfarenhet

En primär angelägenhet för riskhanterare i värdepappersföretag tenderar att vara potentiellt marknad för marknadsförluster i lager av värdepapper som innehas av handelsdisken. Som ett resultat kan tidigare erfarenhet som handlare eller handelsdiskassistent vara ovärderlig för en riskchef i ett värdepappersföretag. Av detta skäl, när Merrill Lynch ledde industrin genom att etablera den första sålunda positionen på Wall Street i kölvattnet av marknadskraschen 1987, tappade företaget en äldre näringsidkare för denna roll.

Certifiering

Det finns flera formella riskhanteringsintyg. De krävs av ett växande antal arbetsgivare och kan hjälpa till att starta eller fördjupa en karriär på fältet med andra företag, men en majoritet av företagen kräver inte dem ännu.

Under alla omständigheter är erfarenheter inom juridik, redovisning, efterlevnad, försäkring och / eller verksamhetsområden inom finansbranschen viktiga uppgifter. Riskhanterare som övervakar värdepappershandel bör till exempel ha intim kännedom om handelspraxis och rutiner, kunskaper som bäst uppnås av tidigare erfarenhet som näringsidkare eller som handelsdelsassistent.

Plikt och ansvar

Riskhantering handlar om att identifiera och mäta de risker som företaget står inför. Riskhanterare kan antingen vara generalister som täcker flera olika områden, eller specialister som koncentrerar sig på en enda. Inom den finansiella tjänstesektorn ingår de viktigaste kategorierna av risker, men är inte begränsade till:

Standardvärden på lån förlängda av företaget
Förluster på värdepappersinventeringar som innehas av näringsidkare
Förluster på värdepapper som innehas för företagets eget konto
Motpartsrisk (annat finansiellt företag som misslyckas med sina skyldigheter)

Riskhanteringspersonal utvecklar, genomför och verkställer regler och förfaranden för att mildra dessa risker. Exempelvis kan värdet av lager som innehas av en värdepappershandlare vara strängt begränsat.Riskhanteringspersonal använder sig också av olika finansiella instrument och kontrakt för att styra risker som:

Försäkringar
Swappar
Derivatinstrument> Terminsavtal
Optionsavtal
Datautbrott och identitetsstöld ökar problem i alla branscher, inte bara finansiella tjänster. De potentiella exponeringarna, både från monetära och ryska perspektiv, ökar exponentiellt. Följaktligen tar de bästa riskhanteringsavdelningarna och riskhanteringsmedlemmarna aktiva roller i att ställa in policy för datasäkerhet, i nära samarbete med sina respektive företags informationsteknologigrupper.

Typisk schema

Tidsåtagandet är högvariabel beroende på firma och position. Eftersom riskhantering är en viktig funktion kan riskhanterare förvänta sig att lägga arbetsveckor som överstiger 40 timmar. Vidare kan riskhanteringspersonalen under hela perioder med hög turbulens och finansiell osäkerhet vara i ständig samtal.

The Pros

Riskhantering är en avgörande funktion och har därmed en hel del egenföretagande. Dessutom är positioner inom detta område välbetalda och väl respekterade. Arbetet kan vara snabbare och stimulerande.

Nackdelarna

Arbetet på ett sådant kritiskt område är att arbetskraven kan bli överväldigande i turbulenta perioder för branschen eller företaget, när viktiga beslut måste fattas omedelbart. Dessutom kan "polismannen" -aspekten i riskhanteringen skapa ett obehagligt motsatsförhållande med vissa kategorier av producenter, särskilt värdepappershandlare.

Maktens psykologi är dessutom sådan att inflytelserika personer i företaget, såsom ledningsledamöter, sannolikt kommer att motstå spelreglerna.

Lönegrad