Hur man använder LinkedIn Groups för nätverk

När det gäller att öka din karriär är det viktigt att bygga ett nätverk med personer som delar samma intressen, färdigheter och kompetens. Det är ingen hemlighet LinkedIn är ett av de bästa sätten att göra det. Men är en profil på plattformen nödvändig för tekniker? Absolut!

En solid LinkedIn-profil med rätt innehåll gör att andra vill ansluta sig till dig. Dessutom har samarbetsmöjligheter och delad kunskap genom plattformen kraftfulla effekter på karriär och företag.

Visst, du kan ansluta till andra via LinkedIns sökfunktion. Eller importera din adressbok för att hitta de som du redan vet. Men LinkedIn har även grupper. Och grupper är den perfekta platsen för att skapa ett namn för dig själv i din specifika bransch, plus crowdsource nya idéer med potentiella samarbetspartners.

Här är lowdown på LinkedIn-grupper och hur du kan använda dem för att växa i ditt nätverk.

Vad är LinkedIn Grupper?

LinkedIn grupper är där människor samlas kring ett centralt ämne.

De är som forum - ett interaktivt utrymme för människor att dela idéer, lyssna på andra synpunkter och scout talang. Bläddra i den långa listan med grupper, så ser du att de existerar för nästan vad som helst. Om du söker efter en grupp i ditt fält, och du är garanterad ett antal resultat. I själva verket står det totala antalet LinkedIn-grupper på nästan 2 miljoner vid skrivetiden.

Grupper är också en aveny för dig att kommunicera med dina kamrater och uppmärksamma dina kunskaper och erfarenheter via din profil.

De låter dig skapa relationer med människor bortom kollegor, vänner och alumner. Med det här samarbetet kan du få insikter i ditt fält och ge värde åt andra i gruppen. Det är en tvåvägsgata som utgör en perfekt grund för ett starkt nätverk.

Sök och gå med i rätt grupper

Just nu kan du gå med i upp till 100 grupper. Sedan en större ombyggnad under fjärde kvartalet 2015 är det upp till gruppledare och befintliga medlemmar att godkänna medlemsförfrågningar.

Dessutom finns inga öppna grupper längre. Det här är att främja en professionell miljö fri från spam och självbefrielse. Du måste begära medlemskap och vänta på godkännande från gruppmedlemmar. Alternativt kan du få en inbjudan till gruppen.

Innan du accepterar din förfrågan om att gå med, besöker en gruppadministratör din profil för att se om du är en produktiv tillägg. De ska kolla ditt fält, upplevelse, plats och till och med profilinställningar - har du en profilbild? Är det en ny profil?

När du bestämmer vilka grupper som ska gå med, leta efter dessa egenskaper:

• Grupper relaterar till din karriär och intressen.

• Aktiva diskussioner pågår

• Innehållet är i form av engagemang - människor frågar eller utgör väl genomtänkta frågor.De med rätt kunskap och expertis ger användbara svar.

• Grupperna hanteras väl. Cheferna är aktiva och gruppregler finns.

• De har en hög medlemskapsräkning. Detta säkerställer regelbundet bidrag och givande interaktion.

• Professionell konversation centrerar kring frågor, åsikter och utbildning.

Under din forskning, se vilka grupper dina anslutningar redan är medlem i. Om inte dolda visas grupper på folks profil. Fråga dem om deras åsikter om gruppen och hur de har gynnat.

Detta ger dig chansen att kommunicera med dina kontakter och vårda dessa relationer.

Lyssna på vad andra säger

När du väl valt en handfull grupper att gå med, är det dags att utveckla ditt rykte. Ditt mål är att etablera sig som en betrodd expert på ditt område.

Innan du börjar diskutera, övervaka aktiviteten. Tänk på det som manuell social media lyssnar - lyssna på vad folk säger om ett företag, en tjänst, en produkt eller ett varumärke. Ta anteckningar om innehållsdelarna och områden som uppmuntrar mest konversation. Då noll in på heta ämnen och erbjuda dina kunskaper och synpunkter.

Bidra till gruppen

Det är viktigt att veta att blatant självbefrielse inte tar dig väldigt långt. Översvämningen av skräppost och länkar till externa självförbättrande bloggar tvingade plattformen att anpassa sina algoritmer.

Denna typ av material hamnar nu i en skräppostmapp. Och både chefer och gruppmedlemmar kan skjuta upp alla som postar information som anses vara "självpromotionella". "

Så vad ska du bidra?

• Fråga först om frågor som medlemmar med expertis kan svara på. Delta sedan i konversationer och bygg rapport.

• När du blir bekant med andra medlemmar, skapa dina egna ämnen som ställer frågor som tyder på frågor. Diskutera det på ett sätt som visar på din kompetens också. Dina bidrag kan locka uppmärksamheten hos influencers och rekryterare.

• Ställ aldrig en fråga och svara den med bara en länk till din blogg eller hemsida.

• Håll alltid med dina medarbetare. Håll utbyten levande och intressant. Lämna inte upp ämnen som du har börjat.

Anslut med medlemmarna

Du kommer inte göra några favoriter om du bombarderar gruppmedlemmar med inbjudningar att ansluta. Du lyckas bara med att irritera alla. I stället syfta till att bygga riktiga relationer eller åtminstone bekanta med medlemmar innan du skickar dem en inbjudan. Erfarenheten har lärt influenser på plattformen vara försiktig med opportunister. Visa dem vad du tar med till bordet och ge dem ett incitament att ansluta till dig. För att förhindra borttagna möjligheter, fyll i din profil och gör det enkelt att bläddra och visa dina attribut.

Starta en grupp

Ett bra sätt att bygga upp trovärdighet i din nisch och bredda ditt nätverk är att starta din egen LinkedIn-grupp. Med starkt innehåll och god måttlighet blir ledande generation möjlig genom gruppen. Du måste investera tid och ansträngning i projektet, så gör tillräckligt med förberedelse på förhand.Läs LinkedIns riktlinjer för gruppägare.

Genomför också dessa strategier:

• Nyckelord - Använd rätt ord i ditt gruppnamn och beskrivning så att människor kan hitta det via sökfunktionen.
• Regler - Skapa klara regler för gruppen. Gör dem synliga och påminna medlemmarna av politik ofta.
• Screening - Godkänn sökande som ska bidra till gruppen. Övervaka innehåll så att gruppen inte förlorar sin identitet.
• Ledarskap - Var en aktiv ledare i gruppen. Bjud medlemmarna att delta i diskussioner, webinars och online-projekt. Samarbete är en nyckel till framgång.

Slutsats

De flesta vet att nätverk är ett viktigt verktyg för att öka din verksamhet eller flytta din karriär framåt. LinkedIn är en fantastisk plattform för att göra båda dessa saker.

Men när du odlar ditt nätverk på LinkedIn är du beroende av hur du presenterar dig som en professionell. Så lära dig hur du skapar en tilltalande profil genom att hämta den här gratis checklistan.