Det finns en skillnad mellan en TDY (Temporary Assignment Assignment) och en "Deployment." I genomsnitt använder flygvapenpersonalen långt mindre än soldater, seglare och marinister. I januari 2015 förändrade flygvapnet hur de använder sina trupper en gång på mindre än tio år.
En "TDY" är en tillfällig uppgift, vanligtvis att delta i en konferens på skolan, tillfälligt hjälpa en enhet som är undermannad eller deltar i en övning.
När TDY: s uppdrag är klart, återgår flygaren till sin permanenta arbetsuppgift.
En "Deployment" liknar en TDY, förutom att medlemmen utövar att vara en del av en specifik operation, vanligtvis en stridsoperation utomlands. Som en TDY, när utplaceringen är klar, återgår flygaren till sin permanenta arbetsuppgift. Flygvapnet utnyttjar människor till områden som Afghanistan, Kuwait, Irak, Saudiarabien, Kosovo och Bosnien för pågående beredskapsoperationer.
Enligt flygvapnet är AEF (Air Expeditionary Force) -konceptet, är Air Force mål att inte distribuera personer och enheter för högst 90 dagar om året. Air Force har dock en lång väg att gå för att möta det målet för personal i många specifika jobb. De flesta flygvapenutplaceringarna varar mellan 60 och 90 dagar.
Ny standardiserad deploymentcykel 2015 för att avspegla kritiska bekämpningsbehov
Air Force Air Expeditionary Force Next System är utformat för att effektivisera processen för att distribuera Airmen, hålla dem med sina enheter och standardisera uppehållstiderna. Avlägsna de nedan angivna TEMPO-banden:Dessutom för att distribuera flera flygare från samma enhet tillsammans, kommer AEF Next-systemet att flytta till standardiserar uppehållsförhållanden, eller förhållandet mellan tid som Airmen spenderar utplacerat jämfört med tid i hemstationen. De flesta flygare kommer att tjäna i ett 1-till-2-förhållande; sex månader deployerad följt av 12 månader hemma.
Under det nya systemet distribuerar Airmen inte bara medlemmarna i sin hemstation, men de kommer också att lämna mer standardiserade tidsramar, vilket bygger upp strukturer i implementeringar och skulle göra det lättare att arbeta i AOR.
Tempo Bands System (för historiska ändamål)
Tidigare (2009 till 2014) användes Airmen som individer eller små element via "tempoband" baserat på specialkod för flygvapen. De Airmen konvergerade i avgränsade ansvarsområden från baser över flygvapnet.
Bandbesluten fattas genom att matcha förutsedda krav på utplacering av flygvapenspecialiteter mot antalet flygare som är tillgängliga för att distribuera i den specialen:
Band A.
De i Air Force-jobb som tilldelats Band A kan förvänta sig att distribuera 6 månader var 24: e månad. Några av de karriärområden som redan har placerats i detta band är bränslen, paralegal, ekonomi och säkerhet. Band B.
Flygare i Band B kan förvänta sig att använda 6 månader var 30: e månad. Hittills har inga flygvapen karriärfält placerats i detta band. Band C.
De i Band C kan räkna med att bli deployerade i 6 månader var 24: e månad. Band C inkluderar medicinsk personal (förutom beteendehälsa), leverans, kommunikation, väder, offentliga angelägenheter och logistikplanering. Band D.
Personer i Band D kan förvänta sig att användas i 6 månader var 18: e månad. Band D inkluderar bland annat flygport, fordonsoperationer, trafikledning, fordonshantering, flygledare, OSI, beteendehälsa, kommandoställning och civilingenjör. Band E.
Dessa personer kan förvänta sig att använda sex månader av varje år. Band E inkluderar kontraktsuppdrag, intelligens, flygfältledning, säkerhetsstyrkor och taktisk luftkommando och -kontroll. Medan tekniskt i band E kan specialoperationsfält (Combat Controller och Pararescue) förvänta sig mer frekventa implementeringar (men oftast kortare i varaktighet) för specifika specialoperationsuppdrag. Luftvapnet har också ett program där volontärer kan anmäla sig för att fylla korta fall i kommande AEF-implementeringar genom att ange deras namn på "Enabler List".
Tempo Band-metoden var svår att använda på grund av den höga militärt tempo i allmänhet sedan 2001. Det kan dock fungera igen när operativa behov minskar i framtiden.
Sova Antal - Summer Perfect Fit Sweepstakes (Utgått)
Ange Sleep Number's Smiley360: Summer Perfect Fit Sweepstakes för din chans att vinna en lyxmadras och kudde. The giveaway slutar den 10/11/17. Dessa tävlingar har löpt ut.
Antal kvinnliga tilldelade statliga kontrakt faller kort
1994 Kongressen antog lagstiftning som kräver Den federala regeringen tilldelar minst 5% av alla offentliga kontrakt till certifierade kvinnorägda företag. Detta mål har aldrig varit uppfyllt. Varför får kvinnor inte mer statliga kontraktspriser?
Hur man validerar idéer med betalande kunder inom 30 dagar
Om du vill starta en företag, måste du validera din idé först. Det bästa sättet att validera en idé är att betala kunder snabbt.