Personliga mötesämnen: Grundsäkerhet

Nyckeln till olycksförebyggande i detaljhandeln börjar med medvetenhet om grundläggande säkerhet. Det är också ett bra ämne för nästa personalmöte! Självklart är arbetstagarnas säkerhet en angelägenhet för alla återförsäljare, men de största misstänkta detaljhandlarna antar att de personer som de anställer redan vet om säkerhet. Med andra ord är olyckor bara en del av problemet, ofta är det brist på träning.

Starta butiksmötet genom att peka på OSHA-poster (Job Safety and Health Protection) och eventuella nödkontaktnummer som är upplagda i brytrummet eller annat arbetsområde.

Dessa affischer är obligatoriska och för att vara ärliga, läses eller tittas aldrig av detaljister. Att göra dem till ett säkerhetsmöte kan hjälpa till att lösa det.

Planera säkerhetsdemonstrationer och ge grundläggande riktlinjer för arbetsplatsens säkerhet till gruppen. Var noga med att ha en kopia av affärspolicyhandboken som referens. Överväg att ge en säkerhetsledning på din personal. Be den här personen att ge säkerhet som försöker för resten av laget. Han eller hon kan förbereda en 10-minuters träning som en del av dina ordinarie möten. Den andra fördelen med säkerhetsledaren är att det är mer än bara dig som detaljhandelsägare som uppmärksammar detta. Dålig säkerhet leder till olyckor och olyckor leder till försäkringsskador och förlustarbete produktivitet - och båda kostar dig pengar.

Få kreativitet. Detta ämne kan vara enkel sunt förnuft för de flesta anställda och ganska tråkigt, så det kommer att kräva lite kreativitet för att hålla mötet intressant och informativt.

Använd alla hjälpmedel för videoutbildning eller överväga att bjuda in en säkerhetsexpert att prata. Många brandkårar i lokala städer erbjuder gratis utbildning för din butik. Hur cool är det att ha en riktig brandman eller poliser som gör träningen?

Tänk på att ett möte (som betyder en gång) aldrig kommer att lösa något problem för en återförsäljare.

Omsättningsgraden är så hög i detaljhandeln att verkligheten är att de personer du just tränade kommer alla att vara borta på sex månader och en helt ny grupp kommer att ha kommit fram. Med det i åtanke, gör säkerhetsutbildning en del av din nya hyraprocess.

Till exempel, när jag hade mina butiker, brukade vi få dem att studera alla affischer (ovan nämnda) och material som vi fått från vår hyresvärd och leverantörer om säkerhet. Varje dag slutade vi med en skriftlig frågesport. Och varje snabb inkluderade minst en säkerhetsfråga på den under 2 veckors träning. Denna praxis gjorde dem "uppmärksamma" på säkerheten, men det imponerade också på den nya hyra som vi brydde sig om hans eller hennes säkerhet.

Var kan jag få bra resurser för säkerhetsutbildning?

Först betrakta du hyresvärd. Som företag har de massor av säkerhetsutbildningstips, videor och resurser.För det andra, se till ditt ansvarsförsäkringsbolag. De älskar att ge dig resurser - det hjälper till att minska anspråk! Faktum är att vissa försäkringsbolag kommer att ge rabatt på ditt premie för att ha anställda överensstämmer med försäkringsleverantörernas utbildning. För det tredje finns det flera säkerhetsorganisationer och initiativ för återförsäljare som också ger resurser. Inte alla är gratis, men det är billigare att skapa dem själv.

Följande säkerhets- och hälsotillgångar för återförsäljare kan hjälpa till att lagra hanteringen och personal undviker arbetsplatsrisker.

• Hur man lyfter och transporterar säkert
• Så här öppnar du säkert kartonger
• Rengöring av vätskespill
• Säkerhets- och hälsokrav