ÖVerlämnats för Partner? Vad ska du göra?

Snabba efter "g kandidatexamen från lagstadiet" , i barprovet " ", > få ett jobb " ," vinna ett ärende " , är" make a partner " . Ändå främjas inte alla i ett advokatbyrå, stort eller litet, till partner, oavsett om det är första gången de har övervägt eller den andra. Vad är en advokat som har gått över för en partner att göra?

En samarbetspartner som inte gjorde skuren kanske inte har mycket val om nästa steg.

Det beror på firmaet och på vad den associerade var beredd att bli informerad om att han var uppe i partnerskap men inte har förhöjts. Ibland är det "upp eller ut", vilket betyder att om du inte gör en partner måste du gå vidare, vanligtvis inom en viss tidsperiod. Vid andra tillfällen kan en associate få veta att hon kommer att övervägas igen nästa år.

Passerat över för partner

Passerat över för partner? Okej då, gryta om det en stund, helst långt från kontoret. Ja, det här är en stor besvikelse, något av ett bakslag, inte vad du förväntade dig av dig själv eller ditt firma. Verkligen sväva för lite, ledsen själv, gråta, förbannelse, overindulge i choklad, vodka, vad som än tar kanten av, ett tag. Naturligtvis är det bäst att engagera sig i någon av dessa aktiviteter inom privatlivet och fristaden i ditt eget hem och inom förnuftet. Kasta för mycket av en hissy passform på kontoret och dina framtidsutsikter kommer sannolikt inte att förbättras.

Om du måste drunkna dina sorger, gör det på din egen tid och i ditt eget utrymme, inte ditt företags.

Gör en plan

Stå upp och gör en plan. Den som har gått över för en partner kan göra upplevelsen det värsta av sitt liv eller lanseringen av något spektakulärt. Om en medhjälpare inte har skjutit ut dörren, måste hon planera sin nästa karriär steg noggrant efter att ha varit riktigt uppriktig med sig själv om vad som precis skett.

En advokat som skickas över för en partner måste överväga vad som händer med den juridiska marknaden, vad som händer med hennes advokatbyrå och vad som händer med henne.

Börja med den bredare bilden, överväga var ditt företag är i förhållande till den rättsliga marknaden som helhet. Är ditt företag ledande i sin nisch, eller kämpar det? Är du en energilagstiftare när oljebranschen tankar? Har du fokuserat på övning av banker i ett ögonblick när fastighetsmarknaden är på uppgången?

Fokusera också på vad som exakt förekommer inom ditt företag. Har ditt företag haft ett bra år eller en hård? Är partners som vill dela rikedom med en ny uppsättning partner, eller försöker de hålla fast vid vad de kan så länge de kan?Tänk på vem som gjorde partner denna gång och hur dessa jurister skiljer sig från dig när det gäller professionell prestation och skicklighet. Vilka interna förespråkare främja dem, och vilka som mästade dig?

Reflektion

Där du behöver lite reflekterande glädje är det att värdera ditt eget värde till ditt företag. Att du bara gick över för en partner berättar för dig något betydande. Har du en sponsor, en storhundförespråkare, som drivit din kandidatur?

Har du en mentor som har kunnat ge reell återkoppling som du har använt för att ändra hur du jobbar? Har du gjort några större skruvningar av den sorten som sladdar på fasta funktioner? Kan du eventuellt betraktas som lackluster eller en slacker? Slackers ser sig någonsin som slackers? Inte i min erfarenhet. Men om du befinner dig att göra ursäkter för din prestation till dina partners ( var jag sjuk , Jag hade en viktig familjepåverkan , Jag hade inte tillräckligt med tid på det en , klienten visste inte vad han ville ), om partner fortsätter att gå över samma sak med dig om och om igen, om du inte tar upp affärer av det slag som företaget vill tas in och på de nivåer som den vill se, om du inte utövar partnerskapsdomän eller arbetar med partnerskapskalibrering, så var det säkert att det kunde ha varit en perfekt storm som arbetar mot dig i år, eller det kan bara vara du.

Du måste göra vissa ändringar om du vill hålla fast vid ditt företag för att försöka bli en partner eller om du snart kommer att bli spännande, oavsett om du var nudged till dörren eller inte. Kan du öka möjligheten att bli rådgivare snarare än en partner? Är du villig att göra de ändringar som identifierats för att betraktas för en partner igen? Om så är fallet måste du förstärka ditt spel. Har du funderat på att få någon professionell coachning eller delta i någon relevant fortsatt juridisk utbildning som hjälper dig att nå ditt mål? Behöver du förändra din inställning till ledarskap och woo olika sponsorer och mentorer? Behöver du leta efter ett jobb, öppna en solo-träning eller skapa ett eget partnerskap med en peer?

Att gå över för en partner kan innebära att en dröm om din har skjutits upp för nu. Det kan också vara ett ögonöppnande tillfälle för dig att göra verklig förändring och att ta större kontroll över din egen karriärväg. Alla upplever karriärfel. Det handlar om att hantera den här bra eller inte.