Hur man gör det mesta av en dålig praktikupplevelse

I december 23, 2005 var jag inbjuden av Byron Industries (företagets verkliga namn har blivit förklädd) att delta i deras höst praktikprogram. Med mer än 2 000 anställda och flera hundra miljoner dollar i intäkter är Byron ett av Bostons största företag. Att studera mänskliga resurser som grundutbildning hade varit utmanande. Det fanns få utbildningsmöjligheter inom mitt universitet.

Jag tyckte att det var viktigt att bygga en framgångsrik karriär att få en HR-praktik. Att uppnå inte bara en praktikplats utan en sådan på ett framträdande företag var mycket spännande.

Starta min praktikupplevelse

Jag gick in i programmet i januari 2006. Jag träffade min handledare som verkade fantastisk. Hon hade skapat en motiverande lista över uppgifter och uppdrag som jag skulle slutföra under praktiken. Dessa inkluderade att undersöka personalförmåner och arbeta för att förbättra sitt unika inhemska ersättningssystem. Det fanns också andra projekt som nämnts, inklusive vad som beskrivits som enstaka meniala uppgifter som hängande flygare, häftning, alfabetisering etc.

Verkligheten av mitt praktik

Vad som var tänkt att vara toppen för min högskoleutbildning visade sig vara en av mina minst favoritupplevelser. Jag var tvungen att köra in i Boston minst tre dagar i veckan. På så sätt ådrog jag kostnaden för gas, vägtullar, parkering och slitage på min bil.

Min praktik var helt obetald, inklusive eventuell ersättning för mina autokostnader. Jag var junior, och därför var mitt arbete på sitt svåraste och rikaste stadium - men jag spenderade minst 15 timmar per vecka nedsänkt i denna oönskade erfarenhet.

Som om dessa faktorer inte var illa nog, lämnade tiden jag spenderade på praktikplatsen mycket att önska.

Min handledare gav mig order, och de allra flesta skulle utföra meniala uppgifter. Jag blev till och med handlad till andra avdelningar där de inte skulle fråga mitt namn men i stället hänvisade till mig som "praktikant". "Och jag kunde inte sluta, även om jag ville, för att jag fick akademisk kredit från min college. Att lämna programmet skulle ha resulterat i ett "uttag" på min utskrift. något jag inte var så glad över.

Historiens moral

Vad är moralens historia? Även om min erfarenhet var ganska dålig och jag aldrig skulle vilja göra det igen, ångrar jag inte att jag har deltagit i det. Jag lärde mig flera värdefulla lektioner, inklusive vikten av att ha uthållighet på arbetsplatsen. Det var också ett utmärkt tillfälle att lära sig de specifika detaljerna till varför Byron var en sådan hemsk plats att arbeta. Om jag någonsin skulle stöta på en liknande situation eller kultur på vägen skulle jag kunna känna igen den och vidta lämpliga åtgärder.

En annan punkt för studenter är att försöka tänka på ett sätt att göra citronad ur citron. I mitt fall kunde jag vända min dåliga erfarenhet till ett företag där jag kan hjälpa till att förbättra praktiken. Andra studenter kan tycka att det är bra att skriva reflekterande essäer eller starta ett nätverk på deras campus där de kan diskutera och dela med sig av gemensamma praktikfrågor.

Praktikplatser är alltid fördelaktiga för studenten på något sätt. Mängden förmåner är direkt relaterad till hur väl värdwebbplatsen och studenten kan sammankopplas i ett tillstånd av kraftfullt arbete som är djupt pedagogiskt. Åtminstone kommer studenterna att kunna hålla sin praktik på sitt CV. Byron Industries kommer sannolikt att vara kvar på mitt CV för alltid - jag tjänade det trots allt.