Myers Briggs ENTJ Karriärer och Typer

Du gick till karriärrådgivare eller annan karriärutvecklingsprofessor eftersom du behövde någon för att hjälpa dig att räkna ut vad du ska göra med ditt liv. Han eller hon gjorde en självbedömning som inkluderade administrering av Myers Briggs Type Indicator (MBTI) för att lära sig vad din personlighetstyp är. Resultaten säger att du är en ENTJ och du vet inte riktigt vad det betyder och hur det kan hjälpa dig att bestämma vilken karriär som är rätt för dig.

Hjälp är här.

Din personlighetstyp och din karriär

Karriärutvecklare anser att när du känner till din personlighetstyp använder du den informationen för att hjälpa dig med karriärrelaterade beslut. Det är därför han eller hon använde MBTI med dig. Detta instrument bygger på Carl Jungs personlighetsteori som säger att varje persons personlighetstyp består av fyra par motsatta preferenser. Det här är de sätt på vilka en person väljer att göra vissa saker. Den starkare preferensen för varje par blir en del av din personalkodskod, i ditt fall ENTJ. Låt oss ta en titt på de paren:

• Inversion [I] eller Extroversion [E] (hur du aktiverar)
• Sensing [S] eller Intuition [N] (hur du uppfattar information)
• Tänkande [T] eller känsla
• Din kod för ENTJ indikerar att dina starkaste preferenser är Extroversion (ibland stavad extraversion), Intuition, Tänk och döma.

Låt oss nu titta på varje preferens. Innan vi gör det är viktigt att komma ihåg några saker. Först och främst, även om du föredrar att göra saker på ett visst sätt, om en situation kräver att du använder den motsatta preferensen, brukar du det. För det andra påverkar varje preferens de andra tre i din typ.

Slutligen är dina inställningar dynamiska. Detta innebär att de kan förändras över tiden.

E, N, T och J: Vad Varje Brev av din Personlighet Typ Kod Medel

E:

• Den första bokstaven av din typ indikerar att du föredrar extroversion. Du får energi av andra människor och saker utanför dig själv. Därför skulle du vara mest framgångsrik att arbeta med andra än ensamma. N:
• Medan andra bara använder sina fem sinnen för att ta in information, lita du också på en sjätte mening som ger dig möjlighet att se bortom vad som är fysiskt framför dig för att föreställa dig möjligheter. Liksom alla vars preferens är intuition, är du benägen att utnyttja nya möjligheter. T:
• Din preferens för tänkande innebär att du fattar beslut genom att analysera dina alternativ noggrant. Du styrs inte av känslor, utan istället av logik. Du överväger olika alternativ och deras konsekvenser. J:
• "J" i din typ indikerar att din preferens för hur du lever ditt liv är att döma. Detta ska inte förväxlas med att vara dömande. Det betyder att du gillar struktur och ordning. Du skulle hellre vara ansvarig och tar ofta ledarroller. Använda din kod för att hjälpa dig att göra karriärrelaterade beslut

När du gör karriärrelaterade beslut, till exempel att välja en karriär eller utvärdera om du ska ta ett visst jobb, bör du vara uppmärksam på vad din personalkodskod berättar för dig om dig själv.

När du gör karriärval, var uppmärksam på de två mellanslagna bokstäverna, "N" och "T", i ditt fall. Medan de första och sista bokstäverna också spelar en roll är de mellersta två mest relevanta. Som någon som föredrar intuition, välj ett yrke som låter dig omfamna framtida möjligheter. En karriär som innebär att använda genomtänkt beslutsfattande skulle också vara lämpligt för dig. Vissa alternativ är ekonom, biokemist eller biofysiker, advokat och regional planerare.

När du utvärderar en arbetsmiljö för att bestämma om ett jobb är rätt för dig, överväga du preferenser för extroversion och dömning. Att arbeta med andra människor är viktigt för dig, så se till att du gör det. Med tanke på din struktur och ordning, leta efter ett jobb där du har stor kontroll över både de dagliga aktiviteterna och resultaten.

Källor:

^{Myers-Briggs Foundation webbplats.
Baron, René.
Vilken typ är jag? . NY: Pingvinböcker Sida, Earle C.
Titta på Typ: A Beskrivning av inställningarna Rapporterad av Myers-Briggs Type Indicator . Centrum för tillämpningar av psykologisk typ}