Video: The Science of Thinking 2024
En avsiktsförklaring, när den hänvisas till i en utstationering, motsvarar ett försäkringsbrev. En avsiktsförklaring för ett jobb förklarar orsakerna till ditt intresse för organisationen och identifierar dina mest relevanta färdigheter, förmågor och erfarenheter och stavar exakt hur du kvalificerar dig för positionen.
En avsiktsförklaring kan skrivas för att ansöka om en särskild arbetsöppning eller kan skrivas som ett förfrågningsbrev för att visa intresse för anställning till ett företag som inte har listat lediga positioner.
Varför skriv ett avsiktsförklaring?
Avsiktsförklaringar används som ett sätt att introducera dig för att anpassa din ansökan och ansluta anställningschefen till ditt CV. De gör det enkelt för rekryteraren eller arbetsgivaren att se exakt vad dina kvalifikationer är och vad du kan ta med till bordet som andra sökande inte kan.
Ett välskriven brev hjälper din ansökan att få märkt och ge arbetsgivaren detaljer om varför du är en stark kandidat och bör övervägas.
Dessutom kan arbetsgivare begära en avsiktsförklaring när de skickar ett jobb. Detta brev ska skickas eller publiceras utöver ditt CV och andra nödvändiga ansökningsmaterial.
Här är några exempel på jobbannonser som kräver ett brev med programmet:
- Vänligen skicka ditt CV och avsiktsförklaring.
- Skicka in avsiktsförklaring, aktuellt CV och ansökan.
- Vänligen skicka ett brev som beskriver hur du uppfyller kvalifikationerna för denna position.
Vad som ska ingå i en avsiktsförklaring
I en avsiktsförklaring kan du också visa dina skriv- och kommunikationsförmåga och din förmåga att sälja dig själv till anställningsledaren. På samma sätt som ett brev, kvalifikationer, karriärmål, mål, tidigare erfarenheter, färdigheter, ledarskap och andra egenskaper illustreras för att skilja dig från resten av sökandepoolen.
Häftigt, inte bara vad du har i ditt CV i ditt brev. Välj i stället dina starkaste kvalifikationer och markera dem. Ditt mål är att visa upp dina bästa uppgifter till arbetsgivaren så att de kommer att övertalas för att läsa ditt CV, inte för att ge en fullständig karriärhistoria.
Matcha dina referenser till jobbet
När en arbetsgivare begär avsiktsförklaring ber de dig att visa dem varför du har de kvalifikationer som ska väljas för en intervju. Ta dig tid att noggrant granska jobbet och kraven som anges i den - din avsiktsförklaring ska echo och svara på dessa krav.
Ta sedan dina färdigheter och erfarenheter som är mest relaterade till arbetskraven och skissera dem - kortfattat - i ditt brev. Läs igenom dessa tips för att matcha dina kvalifikationer till ett jobb innan du börjar.Var noga med att inkludera följande i ditt brev:
- Relaterad yrkeserfarenhet
- Relaterad utbildning och certifieringar
- Nödvändiga och önskade kvalifikationer
- Nödvändiga och önskade färdigheter
- Varför du är intresserad av jobbet
- En artig förfrågan att skapa en personlig intervju.
Ju närmare du kan matcha dina uppgifter till jobben, desto bättre är din chans att bli vald för en arbetsintervju.
Så här formaterar du ditt brev
En bra strategi när du formaterar din avsiktsförklaring är att inkludera en punktdelad sektion, efter introduktionen, som belyser dina kvalifikationer för jobbet. Kulorna hjälper till att göra dina kvalifikationer "pop" på sidan, omedelbart uppmärksamma de färdigheter och expertis du erbjuder. En noggrann användning av djupfet kan också hjälpa till att fånga anställningens chefs öga. Här är ett exempel:
"Kvalifikationer och färdigheter som jag tar med till tabellen inkluderar:
- 10 års progressiv erfarenhet i detaljhandelsförvaltningen, vilket leder till att försäljningsökningarna på årsbasis konsekvent med överstiger 15 % för varje anställningsår.
- Bevisat ledarskap och teambuilding talents , framgångsrikt utbildar och leder team med 20 + försäljningsrepresentanter till nya nivåer av försäljningsuppdrag.
- Helt analytisk och strategisk planeringskompetens levererad för att kontrollera lager / kostnader, minska churn och maximera försäljningsproduktiviteten. "
Så här skickar du ditt brev
I jobbet ska du ange hur dina jobbansökningsmaterial ska skickas in. Var noga med att följa anvisningarna så att din ansökan är noggrann övervägd.
Exempel:
- Susan skrev en avsiktsförklaring att skicka med sitt CV när hon ansökt om ett lärarjobb.
- ABC-bolaget kräver en avsiktsförklaring, CV och tre professionella referenser från alla kandidater för anställning.
- Vår hyreschef kommer att se över din avsikt och återuppta och kontakta dig om vi är intresserade av att intervjua dig.
Relaterat: Top 10 Cover Letter Writing Tips | Vad ska inkluderas i ett brevbrev | Sample Cover Letters
Inspirerande citat för arbete om avsikt
Letar du efter ett företagscitation om avsikt för en arbetspublikation eller video? Dessa citat betonar kraften av avsikt och syfte i anställdas liv.
4 Enkla tips för att skicka ett redigerat test för att få ett skrivande jobb
Många skrivarrelaterade jobb i nyhetslokaler eller tidskrifter, kräver att sökande skickar ett redigeringstest. Här är 4 tips om hur man testar testet för att landa ett jobb.
Ta reda på vad du ska ha för att arbeta för ett gästfrihet jobb
Här är riktlinjer för vad Att bära på jobbet för ett gästfrihetsarbete, inklusive restaurang-, hotell- och resortklädkoder och tips för lämpligt arbetskläder.